Missions
- Concevoir et mettre en œuvre, dans le cadre de la politique d'action sociale et médico-sociale
de la COM des actions d'information, de formation, d'accompagnement et de conseil sur les
différents aspects de la vie quotidienne, pour toute personne connaissant des difficultés sociales
et/ou financière, et /ou de logement
- Rechercher des réponses concrètes aux problèmes de la vie quotidienne en vue d'améliorer
les conditions d'existence et de favoriser l'insertion sociale.
Activités Principales
Vers l'usager
- Réalise des interventions, variables dans la durée et la fréquence, en visite à domicile ou en
permanence, en matière de logement, bila financier, consommation, alimentation, cadre de vie,
habillement...)
- Mène des actions éducatives budgétaires : après une phase de diagnostic, élabore avec l'accord
de l'usager un projet éducatif d'organisation financière
- Assure le suivi de personnes bénéficiaire du RMI et de leur famille dans son cadre spécifique
d'intervention (ESF et logement). Peut être amenée à instruire des demandes RMI et élaborer
des contrats d'insertion dans ce cadre
- en matière de logement : prend en charge la réalisation des enquêtes assignations, expulsions et les
signalements SDAPL ; repère et développe un réseau de partenaires liés au logement
- Mène des actions collectives ciblées, en partenariat avec d'autres intervenants sociaux
(organisation et animation de réunions, rédaction de comptes rendus, coordination).
Au sein des équipes des MSF
- donne son avis technique spécifique sur des situations sociales ou dans le cadre de réflexions
globales
- a un rôle d'information dans les domaines de l'économie sociale et familiale et du logement
rend compte de son activité par la production d'éléments objectifs (statistiques, tableaux de
bord...).
Fonction de formation et d'information
- accueille et encadre les stagiaires.
Profil : Référence statutaire: Statutaire ou contractuel
Codification budgétaire :
-Niveau d'études et expérience: Diplôme de conseiller en économie sociale et familiale
Relations Fonctionnelles Externes : Avec :
- les organismes financiers
- les bailleurs, huissiers...
Hôtel de la Collectivité
La correspondance doit être adressée à Monsieur le Président de la COM
Compétences :
Savoir:
- connaissances des différentes institutions
- des procédures relatives au surendettement et aux
problématiques de logement
- des travailleurs sociaux qui contribuent à l'action sociale
leur métier, leur mission liée à leur employeur.
Savoir-faire:
-appliquer la déontologie professionnelle (notamment secret
professionnel et droits de l'usager)
- capacité d'écoute, d'observation, d'analyse, d'évaluation
- capacité de négociation et de médiation
- savoir élaborer des objectifs de travail et un projet
d'accompagnement
- savoir élaborer des projets innovants individuels, collectifs
ou communautaires
- capacité à créer un réseau relationnel
- être rigoureux, organisé et savoir gérer son temps de
travail
- capacité de synthèse et de rédaction
- capacité à trouver des sources d'information, à mener
Des recherches et à se constituer une base documentaire
- capacité à évaluer son activité, à e rendre compte et à
l'adapter aux missions du service
- connaître l'environnement socio-économique
- utiliser des outils spécifiques existants et savoir créer
des outils de travail (fiches techniques ...)
- maîtriser une pédagogie de transmission de savoir
aux familles.
Savoir-être:
- capacités relationnelles : savoir se positionner en
professionnel
- sens de la responsabilité
- esprit de décision et d'initiative
- maîtrise de soi
- capacité à prendre du recul face à la pression
événementielle.